人力资源经理
更新时间：2023年05月14日 浏览次数：7209 次
2500元~5000元
职位信息
职业工种：
人力资源专员
职业资格：
专业要求：其他学科
学历要求：大学专科
职称要求：
年龄要求：
20岁~45岁
招聘人数：
1人
工作地点：
晋城
其他待遇：
聚餐、旅游、培训、奖金
其他要求：
录用条件：
有相关经验者优先录用
职位描述
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；。
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
联系方式
联系人：
常经理
联系方式：
15333560111
联系地址：
山西 晋城 文昌西街1026号
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